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杰出的人才是實現企業戰略目標的基礎,是企業持續發展的動力。
公司以科學的人才培養方法、有效的激勵機制、公平的競爭平臺、廣闊的事業發展空間廣納良才,在人力資源“選、育、用、留”方面加大力度,不斷優化人員素質結構。讓每一位員工都能在合興實業的這個集體中充分體現自我價值,達到個人生涯規劃與企業發展目標的*大契合,員工與企業共同的成長。
公司尊崇“雙贏 責任 健康 長久”的價值理念,并以此作為我們人力資源各項工作的指導原則,我們認為“杰出完成本職工作的員工是公司的財富”,公司注重員工正直誠實和勇于承擔責任的職業品德,提倡溝通、合作與敬業、互幫互助。公司以科學規范的管理為員工提供良好的工作環境和發展平臺,努力實現員工與企業的共同發展和進步。
朝陽市舉行突出貢獻企業升旗儀式!合興公司入圍“朝陽市2022年稅收70強企業名單”
2023-11-1510月25日,朝陽市在市府廣場舉行2022年度突出貢獻企業升旗儀式,大力弘揚企業家精神,營造親商愛商、重商護商的社會氛圍,激勵企業…